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本报讯 前不久，市水利局新进了11名同志（含公务员、事业编制人员），为尽快使这些同志进入角色，适应环境，提高业务技术水平和本职工作能力，该局深入推进且已开展的拜师结对活动，着力实现水利人素质精良、本领高强。
去年以来，该局针对系统内人才队伍青黄不接，年轻同志刚刚入职业务不熟的情况，作出了以老带新、拜师结对，共同提高水利业务技术水平的决定。该工作由党务书记牵头，工会等相关负责人具体抓，制定了具体方案，认真排出了需拜师结对的对象共8对，今年新入职的11名同志上岗后，他们及时安排了拜师结对活动，安排了2对拜师结对，全系统落实结对共10对，8名师傅带40名徒弟，拜师结对主要通过每周一次集中培训，一线实践、手把手教等形式，确保新上岗的年轻同志尽快熟悉相关业务，提高技能水平。
（刘贤龙）
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