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近年来，扬中市教育局党委深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，聚焦从严治党，狠抓举措落实，规范权力运行，认真落实党风廉政建设党委主体责任，确保全市教育系统风清气正，为扬中教育高质量发展保驾护航。
抓住主体责任“牛鼻子” 畅通责任传输通道
坚持把党风廉政建设摆在工作首要位置。一是明确责任目标。每年初，印发《教育局落实全面从严治党党委主体责任的清单》，紧紧扭住党风廉政建设主体责任这个“牛鼻子”，坚持将党风廉政建设与教育教学工作同研究、同部署、同检查、同考核，确保党风廉政建设主体责任落到实处。二是层层压实责任。局党委书记履行“第一责任人”职责，坚决落实“四个亲自”要求；班子成员明晰“一岗双责”要求，实行“条口包干、划片领责”，基层校（园）长和书记认真落实“党政同责”要求。三是及时履责记实。坚持边履责边记实，做到履责有目标、有计划、有痕迹，确保履责记实平台信息考核始终走在前列。
拧紧理想信念“总开关” 筑牢干部思想防线
锻造一支政治品格过硬、职业操守过硬、专业能力过硬、作风形象过硬的党员干部队伍，首先要拧紧理想信念的“总开关”，筑牢拒腐防变的思想道德防线。一是在思想引领上久久为功。通过组织开展庆祝中华人民共和国成立七十周年活动、“不忘初心，牢记使命”主题教育、党建微课堂、志愿服务等形式，深入学习贯彻党的十九大精神。创新思想政治教育的内容和形式，精心打造“思政新课堂”，为全体师生搭建共享型学习平台。二是在管党治党上持续用力。科学制定基层党建“书记项目”，树立基层党建样板。重点推进三个项目：推进“五有”先锋党员工程项目，以“师德建设月”“教学大练兵”等活动为载体，培养脸上有微笑、眼中有学生、手中有方法、脑里有创新、心中有敬畏的“五有”党员教师；推进党员工作坊项目，围绕中心工作和特色活动，坚持立足岗位比作为，创先争优当先锋，发挥党员的模范引领作用；推进“先锋礼赞”宣传项目，深入挖掘教育系统先进典型，开展主题演讲，并在扬中教育微信公众号开设宣传专栏，以身边的先锋感染和教育党员干部。三是在严督实导上求真见效。制定《扬中市教育系统党建工作标准》《基层党建阵地标准化建设方案》，量化、细化基层党建工作任务，实现基层党组织照单履职，局党委对单考责。建立经常性“党建体检”制度，对基层党支部党员教育、组织生活开展情况进行常态督查、随机抽查，推动基层党组织将“虚事”变成“实绩”。
划出工作纪律“硬杠子” 严惩领域不正之风
紧盯重要时间节点，聚焦教育领域重点问题，以党规党纪为“尺子”划出纪律“硬杠子”，发信号、用狠劲、出实招，进一步加大监督执纪问责力度。
一是强化财务管理。充分发挥教育经费结算中心等重要职能部门的培训指导、监管防范功能，注重加强对财务监管过程中所发现问题的分析、研判，建立有效预警机制。常态化对离任校级主要领导进行任期经济责任审计，不定期邀请相关部门对各校各单位开展三公经费专项抽查，对发现的问题举一反三、即知即改。二是加强工程领域监管。认真落实项目招标制度、工程监理制度、决算审计制度、资金支付审批制度、重大事项公开制度、安全保障制度，重新选辟教师发展中心网站、校园网同步公开招投标信息；颁布了《扬中市教育系统工程招标、物品采购流程管理办法》，主动参与由基层学校、单位自行组织的小额度工程建设、物资采购招投标会议。三是强化师资队伍管理。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，坚持党管干部、德才兼备和注重实绩的原则，营造公道正派、公平公正的用人环境；规范新教师招聘程序，全权委托镇江市人社局考试院做好教师招聘组织、考试工作，有效防控廉政风险；持续加大在编不在岗督查力度，不断优化健全考勤制度；大力开展有偿家教专项整治工作，全员签订 《拒绝有偿家教承诺书》，发放《致家长的一封信》，开展专项巡查十余次。四是加强规范办学专项治理。成立专项整治工作领导小组，制定出台专项实施方案，组织召开全市“一把手”校长推进会，统一思想，明确责任，开展自查自纠工作。教育局牵头组成7个督查组对全市24所义务教育学校进行督查指导，同时延伸至其余25所非义务教育学校，对“阳光食堂”规范管理进行全面督查。对督查中发现的问题及时归纳整理，并再次召开分管校长会议，对标找差、即知即改，建立长期机制，力诫形式主义和官僚主义。五是用好“四种形态”。针对各类问题线索，坚持做到宽严相济、精准执纪，坚持“有苗头必约谈，有线索必调查”，进一步健全廉政约谈制度，确保年度廉政约谈副校级以上干部超过20%。
管党治党没有终点，我们注重管在日常、严在经常，坚持在抓早、抓小、抓细、抓实上下功夫，持续用力、久久为功，党风廉政建设，我们永远在路上。
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